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賴揆甫一上任，立刻宣布加薪，並押著公股事業配合，期能帶動整體產業加薪風潮，企圖心十足。這步棋下得好，不但有助經濟發展，更為未來民進黨縣市長選情加分，唯點燃「加薪」這顆火種，若無配套，繼續添加柴火，扭轉產業結構劣勢，提升消費信心，帶動經濟發展，這把火恐怕難起作用。

調幅3％是基本數 壽險加5趴

有感加薪 公股銀行上看8％



政府透過年金改革，大砍退休軍公教福利，另在職退撫基金提撥漲6％，在職公保費率也調漲6％，然後在此時加薪，引發網路瘋傳「魔鬼藏在細節裡」的試算數字，痛批其實公務人員實際被減薪9％，實在沒有什麼好樂的！姑且不論這算盤打的是否正確，學者專家普遍認為台灣長期經濟發展不振，未來川普新政、朝鮮半島緊張態勢等國際不確定因素眾多，此時此刻，賴揆提出加薪，確實是對症下藥。不過，如同中經院長吳中書所言，加薪只是提供一時的支撐，未來還須靠一連串對的配套措施，改善台灣產業結構，才能重燃消費、投資信心。

政府期望透過加薪，為推動國內經濟發展動能添上火種，後續若無法透過改善投資環境、提出國內旅遊加值型方案等措施，陸續增添柴火，一鼓作氣將火燒紅、燒旺，屆時加薪效果將如同曇花一現，火熄了，一切回歸原點。台灣長期處於低利的產業結構，如果持續無法改善，內、外需持續疲弱，將深陷虛耗空轉泥淖，無法自拔，情勢只會每下愈況。期待政府不要繼續再用政治語言治國，未來的每一步，都必須走得穩健、堅實，帶領台灣迎向光燦未來，別讓人民持續陷於愁困之中了。(中國時報)

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